Nuestra cultura organizacional tiene la edad de nuestra empresa, pues ella incluye los principios en base a los cual se fundó Jaime Illanes y Asociados Consultores S.A.  Con el paso del tiempo y la evolución de la empresa en cuanto a tamaño, clientes, personas, instalaciones, forma de trabajo, creencias y muchas otras de sus manifestaciones, la cultura que se escribió en un comienzo (con lápiz invisible), ha tenido adaptaciones.

Por ello, en Octubre pasado nuestro fundador y Gerente General, Jaime Illanes Piedrabuena,  realizó una presentación en la cual declaró en forma concreta las bases de nuestra actual Cultura JIA 4×4.  Esta presentación la podemos encontrar, en un PDF imprimible y en una forma animada,  en el REPOSITORIO de la red JIA: Políticas y Procedimientos -> Gestión de Personas -> Cultura JIA4x4. Los invitamos a revisar y a consultar permanentemente este documento. 

Hemos iniciado un trabajo de aterrizaje de este modelo de cultura con el equipo de Limnología, para observar cómo aplicamos – o dejamos de hacerlo – sus valores y conductas en el “día a día” de nuestro trabajo.  Próximamente expandiremos este valioso ejercicio hacia las demás áreas, para compenetrarnos completamente con nuestra Cultura JIA 4×4.